Liderar a Transformação Ágil

A mudança e a inovação começam nas organizações ágeis

PROGRAMA AVANÇADO DE LIDERANÇA, AGILIDADE E INOVAÇÃO
Um programa desenhado para despertar uma nova forma de liderar e colaborar, e implementar a cultura e o desenho organizacional, que fomentam uma organização ágil.

Objetivos do Programa

Cultura de Agilidade

Competências Humanas

Trabalhar as competências humanas e de liderança para uma organização ágil e resiliente. Rituais e comportamentos que encorajam um novo mindset

Improvisação e Criatividade 

Repensar os processos de improvisação coletiva e a criatividade e disponibilizar técnicas para aplicar o pensamento sistémico e solucionar desafios complexos com criatividade

Ferramentas e Frameworks

Arquitetura para Aumentar
a Agilidade do Negócio

Partilhar diferentes abordagens de arquitetura para aumentar a agilidade do negócio. Disponibilizar ferramentas, frameworks e práticas que ajudam a desenvolver e inspirar equipas rápidas, eficientes e criativas

Técnicas de Diagnóstico
e Medição

Partilhar ferramentas para medir a agilidade organizacional e da equipa, que promovam a reflexão individual e em equipa, garantindo planos de acção focados e alinhados com a cultura da organização

A EQUIPA

EMBARQUE NESTA VIAGEM ÚNICA,
COM UMA EQUIPA IMPROVÁVEL

Sofia Costa Quintas
Sofia Costa Quintas 
Sou consultora em comportamento organizacional e ao longo desta viagem, vou introduzir novas competências de agilidade na liderança.

“A Sofia usa a alquimia para liderar este processo de nos juntar e é mestre nesse domínio. Sabe usar um tom muito presente e permeável em simultâneo e assim cria mundos de possibilidades atraentes para cada um de nós e para os clientes.”
Carlos Martins

“A Sofia conduz-nos numa viagem de reflexão e autoconhecimento, com um entusiamo contagiante."
Nuno pimentel

“A Sofia é uma presença profunda e sensível que observa para além do visível e audível. É como uma ‘rainha de copas’ que contemporaneamente lidera, une e cuida, conduzindo com assertividade e liberdade este caminho de transformação que todos inclui.“
Salomé Nascimento

"Uma profunda conhecedora das ferramentas e contextos que fazem uma organização funcionar em pleno. O processo de descoberta que a Sofia proporciona é das experiências mais enriquecedoras que podemos ter na nossa vida profissional, percebendo que só nos conhecendo a nós próprios, e ao nosso contexto conseguiremos acrescentar valor ao todo."
Guilherme Vitorino

Guiherme Vitorino
Guilherme Vitorino
Enquanto especialista em design thinking, venho mostrar-vos como desenhar organizações inteligentes.

"O Guilherme está entre um lado e o outro, brinca com seriedade e ensina temas complexos de forma motivadora, com humor e leveza."
Salomé Nascimento

"O Guilherme transmite ensinamentos complexos num tom ágil e quase cantado, que facilita imensamente a visualização e a interiorização de conceitos complexos, que ao som da voz e ao ritmo do seu movimento, ganham clareza e simplicidade."
Sofia Costa Quintas

"É muito difícil encontrar alguém que faça design thinking e que saiba Improvisar. Mas há e uma dessas pessoas é o Guilherme. Torna muito mais fácil para nós ligar os pontos dos nossos saberes com o seu conhecimento sobre o ágil funcionamento de uma empresa."
Carlos Martins

"O Guilherme ajuda a desconstruir o óbvio e a encontrar um sentido no Ovo de Colombo."
Nuno Pimentel

Nuno Pimentel
Nuno Pimentel
Sou médico oncologista e vou trabalhar o tema da Neurociência da agilidade humana.

“O Nuno traz a voz da ciência, com informalidade e humanidade, e mostra como a ciência já consegue explicar e fundamentar conceitos que até agora eram considerados subjetivos. Move-se pela paixão pelo que faz e pelo gosto em fazer pontes com outros universos e especialidades.”
Sofia Costa Quintas

“Quando descobri com o Nuno que tinha 3 cérebros comecei a usá-los e integrei-os no meu trabalho enquanto músico e programador. Percebemos com ele que se não endeusarmos a ciência e o mundo racional temos muito a aprender com a ciência médica e a sua proposta de respiração do ser enquanto conexões neuronais e emocionais.“
Carlos Martins

“O Nuno traz o conhecimento comprovado, objetivo e sistemático da ciência que alicerça e dá estrutura. E apazigua-me. Faz-me crer no que sinto, explica e prova a intuição.”
Salomé Nascimento

"Saber que temos pessoas a tratar de nós como o Nuno é para mim reconfortante. Com humanidade, sabedoria e muita empatia partilha a sua paixão numa viagem pelos segredos do cérebro e ajuda-nos a fazer sentido deste mundo complexo... e fundamentalmente ensina-nos a desligar. Aprendi que sem este processo de descoberta, qualquer processo de inovação e transformação está destinado ao fracasso."
Guilherme Vitorino



Carlos Martins
Carlos Martins
Enquanto compositor e músico de jazz venho falar-vos de improvisação e generosidade.

“O Carlos Martins toca-nos profundamente com o som da sua voz e do seu instrumento, conduzindo-nos numa viagem sempre inesperada, ao universo da improvisação. Leva-nos consigo numa dança, em alguns momentos concreta, noutros imaginária, que nos embala e ao mesmo tempo retira da zona de conforto. “
Sofia Costa Quintas

"O Carlos faz pontes entre uma multiplicidade de mundos... sem medo, com preparação e criatividade...por isso é o músico e a pessoa que é. Assisto boquiaberto às suas palestras e reflito sobre quanto a gestão e o jazz têm em comum. Um processo de descoberta fascinante!"
Guilherme Vitorino

"O Carlos revela-nos a linguagem da música sem segredos como forma de refletir a essência pessoal"
Nuno Pimentel

"O Carlos devolve-nos o som de nos ouvirmos com atenção, a música generosa que pode ser desenhada com o outro, a construção desse universo que passa a ser de todos e já não pertence a ninguém."
Salomé Nascimento


Salomé Nascimento
Salomé Nascimento
Sou artista plástica e pretendo demonstrar que as competências artísticas podem revelar novos tipos de liderança.

"A Salomé é uma artista plástica de grande qualidade, apaixonada pela filosofia. Coloca muitas questões, sempre em busca do encontro com o essencial. Encanta-nos com a sua liberdade e autenticidade, os pilares da sua energia criativa e do seu trabalho. Com a sua presença, põe-nos em contacto com o lugar dentro de nós, que anseia pode se libertar e criar."
Sofia Costa Quintas

"A Salomé tem um trabalho artístico fundado no seu mundo sensitivo e é de todos nós a que mais interioriza a produção espiritual e humana associadas à criatividade. O seu trabalho enquanto artista é notável e isso ajuda-a a ser generosa connosco abrindo caminhos de curiosidade permanente e de soluções fora da caixa."
Carlos Martins

"A Salomé conduz-nos numa viagem de energia positiva para explorar e acordar a sensibilidade escondida."
Nuno Pimentel

"Ter a possibilidade de testemunhar a espontaneidade e o sentido de liberdade com que a Salomé nos guia neste processo, o seu sentido estético e a sua capacidade de co-criar uma obra, em tempo real com base nas ideias de cada um, é uma experiência única e que nos vem à memória quando necessitamos de criatividade para endereçar desafios complexos nas organizações."
Guilherme Vitorino

Equipa

O PROGRAMA

O programa avançado “Liderança, Agilidade e Inovação” foi desenvolvido pelo Innovation & Analytcs Lab em parceria com a Ask for Alchemy com o objetivo de despertar novos tipos de liderança adequados aos desafios de futuro através de formatos de formação inovadores, flexíveis e personalizados.

A agilidade desperta interesse e todos reconhecem os seus benefícios transformadores. Mas saber como proceder a essa transformação e implementar um modelo operacional ágil, é o grande desafio. O nosso compromisso é garantir um processo transformacional quer a nível individual, quer de equipa, através de diferentes modelos pedagógicos baseados em experiências, reflexão, debate e sessões individuais de coaching.

A agilidade só é possível no cruzamento entre propósito, estratégia, desenho organizacional, liderança e pessoas.

Neste curso, vamos trabalhar a agilidade nas suas múltiplas dimensões, seguindo um modelo sistémico e uma abordagem humanista. Vamos fazê-lo, cruzando diferentes disciplinas.

Vou introduzir as competências de agilidade na liderança e nas equipas, e introduzir um Framework /modelo orgânico que sistematiza as sete etapas de um processo de transformação ágil, para desenhar a arquitetura organizacional da agilidade nos sistemas core e nos processos. Este modelo assenta numa nova filosofia e paradigma.

Vou trabalhar o tema da Neurociência da agilidade humana e introduzir um conjunto de conceitos que ajudam a traduzir os benefícios da neuroplasticidade numa abordagem prática para treinar a mente a lidar com a complexidade.

Vou também abordar o alinhamento dos três cérebros (coração, mente e intestino) do ponto de vista fisiológico e energético.

Para pensar criativamente e viver num mundo rápido sem perder o centro, precisamos de aprender a gerir a nossa energia e assegurar que equilibramos períodos de elevada performance, com períodos de descanso. Ao longo desta viagem, vou mostra-vos como funcionam estes tipos de energia do ponto de vista da ciência, da biologia e da neurologia.
Vou também dar-vos algumas técnicas, para aprenderem a gerir a energia e cultivar a agilidade interior e emocional.

Através da partilha do meu trabalho artístico, vou partilhar convosco a arte de nos reinventarmos continuamente e lidar criativamente com o desconforto e como combinar o desejo de aprender, a humildade para desaprender e a urgência de reaprender.

Vão ter oportunidade de participar num exercício de reflexão e auto-conhecimento profundo e revelador, no final do qual irão receber o vosso quociente de agilidade e um relatório que sistematiza áreas de desenvolvimento, com sugestões práticas de ferramentas, rituais e comportamentos, para se transformar a si próprio, às equipas e à organização.

Só através de um envolvimento positivo e construtivo é possível desenhar soluções que vão incorporar as diferentes visões e processos de aprendizagem. A partir da minha experiência em design thinking, reuni um conjunto metodologias e ferramentas que permitem definir uma estratégia clara para a inovação incorporando conceitos inovadores de gestão da mudança, do conhecimento e liderança de organizações em rede.

A improvisação no jazz assenta em vários paradoxos, geradores criativos, que iremos desenvolver ao longo deste programa. Vamos em conjunto pensar, através da improvisação, na tendência ocidental para nos focarmos quase exclusivamente naquilo que é objetivo, mesurável, racional e ordenado em contraposição ao que poderia ser subjetivo, qualitativo, emotivo e desordenado, que é o lugar onde florescem as práticas criativas.

Módulos

01

Boas Vindas
Sofia Costa Quintas
Guilherme Victorino

Power Of Agility
Sofia Costa Quintas

Questionário Agilidade Organizacional
Sofia Costa Quintas

Criatividade
Salomé Nascimento

02

Design Thinking e Agilidade Organizacional
Guilherme Victorino

Power of Agility (Prática)
Sofia Costa Quintas

03

Boas Vindas
Sofia Costa Quintas
Guilherme Victorino   

Lego Serious Play
Guilherme Victorino

Gestão de Stress e os 3 Cérebros
Nuno Pimentel

Prática de Mindfulness
Nuno Pimentel

04

Criatividade
Salomé Nascimento

Improvisação
Carlos Martins

Feedback Final
Sofia Costa Quintas

O CURSO

MODELO PEDAGÓGICO

Nova Innovation & Analytics Lab - Powered by NOVA IMS

O curso capitaliza a experiência do Innovation & Analytics Lab no desenvolvimento de novos modelos pedagógicos e da aplicação de "learning analytics", integrando novos modelos presenciais e imersivos com soluções "blended learning". Temos por isso vindo a desenvolver um conjunto de espaços e metodologias de aprendizagem que nos ajudam a lidar com um cenário em constante mudança e orientadas a facilitar a aquisição de competências pedagógicas inovadoras. Desenvolvemos modelos de parceria entre académicos e empresas parceiras para novas abordagens personalizadas, flexíveis e transformacionais.

Para garantir flexibilidade e personalização para diferentes tipos de profissionais e carreiras, criámos três formatos pedagógicos - Digital, Blended, e Immersive - que permitem atingir diferentes objetivos garantindo opções flexíveis em termos de tempo e local para a participação no curso.  

Experiências

Digital

500€


Experiência on-line personalizada e flexível através de uma Plataforma digital que combina conteúdos científicos e inspiradores facilitando a aprendizagem em qualquer lugar e a qualquer momento.

  • Experiência Digital com:
  • Palestras intimistas on-line
  • Conversas improváveis on-line
  • Exercício de auto-conhecimento
    e assessment individual on-line
  • +
    Certificado de participação da Universidade Nova IMS
Blended

1300€


Experiência que combina a flexibilidade digital com a interação presencial no NOVA Innovational & Analytics Lab. Uma solução flexível para uma experiência de aprendizagem poderosa. 

  • Experiência Digital com:
  • Palestras intimistas on-line
  • Conversas improváveis on-line
  • Exercício de auto-conhecimento-assessment on-line

  • Um dia presencial com:

  • Dinâmicas de equipa:
  • Lego serious play
  • Sessão de Mindfulness
  • Brainstorming de inovação para a agilidade
  • Concerto explicado de jazz e improvisação
  • Produção de uma obra de arte em equipa
  • +
    Sessão individual de coaching on-line
  • +
    Certificado de participação da Universidade Nova IMS
Immersive

1900€


Experiências interactivas combinando palestra, simulações e discussões e dinâmicas de grupo.

  • Dois dias na univesidade NOVA com:
  • Acesso exclusivo ao innovation & analitics lab
    da NOVA IMS (refeições incluídas) 
  • Palestras intimistas presenciais
  • Exercício de auto-conhecimento-assessment presencial
  • Coaching presencial
  • Palestra inspiracional com um convidado alinhado com os desafios da empresa
  • Dinâmicas de equipa:
    - Concerto explicado de jazz e improvisação
    - Lego serious play
    - Trabalho artístico em equipa 
  • +
    Sessão individual de coaching presencial   
  • +
    Certificado de participação da Universidade Nova IMS 

TRANSFORMAÇÃO E CRESCIMENTO

Enquanto coletivo somos uma equipa improvável que nasceu do encontro inesperado entre pessoas que apesar de circularem em universos diferentes, se unem no essencial: generosidade, curiosidade e o pensamento focado nas possibilidades. Divertimo-nos a trabalhar juntos, porque nos admiramos mutuamente, temos sede de beber o conhecimento uns dos outros e acrescentamos em cima das ideias uns dos outros.
Sofia Costa Quintas

Juntos fazemos deste workshop um lugar onde a interdisciplinaridade aparece como resultado de várias curiosidades e não como ornamento cognitivo ou performativo. Somos verdadeiros através do que fazemos e do respeito pelo trabalho de cada um que traz sempre mais luz ao espírito coletivo. E isso ressoa e passa para fora do nosso círculo.
Carlos Martins

Este nosso trabalho conjunto ajuda cada um dos participantes a encontrar a melhor versão de si próprio:
ver para crer (ciência), saber para crer (ferramentas) e sentir para crer (experimentar).
Nuno Pimentel

Partindo da singularidade de cada um e de áreas de ação distintas une-nos o propósito de contribuir para o desenvolvimento integrado do ser humano que abraça com curiosidade a experiência total da vida.
Salomé Nascimento

A vida traz-nos por vezes boas surpresas. Está união improvável entre 5 pessoas muito diferentes trouxe-me a alegria de descobrir pessoas apaixonadas pelas suas áreas, com vontade de aprender, pessoas que me fazem crescer, ouvindo mais do que falando, querendo conhecer e explorar mais do que impor a sua visão, e tendo a generosidade de fazer os outros brilhar reconhecendo a importância de desaprender e colaborar para inovar e liderar com eficácia!
Guilherme Vitorino

RESULTADOS

Testemunhos

Uma formação que excedeu todas as expectativas. Na transmissão dos conhecimentos, na inovadora metodologia de apresentação, na articulação perfeita de palestrantes com formação em áreas tão díspares – a priori inconciliáveis – como sejam a gestão, a estatística, as artes plásticas, a medicina e a música, com excelentes resultados. Fundamentalmente, por ter sido uma formação que não se limitou a transmitir saber. Por tudo isto, marcante.

João Brito da Silva

João Brito da Silva

Diretor Geral Telles Advogados

O workshop Agilidade, concentra-se no ativo mais importante de uma organização: as pessoas. De uma forma divertida, mas séria e intensa, utilizando profissionais de diversas áreas, num formato inteligente e construtivo, faz-nos percorrer caminhos emocionais, científicos e artísticos, enriquecedores para aumentar a capacidade de motivar e inspirar equipas, de modo a construir um ambiente de confiança, de dedicação e de resiliência, que permita perpetuar o sucesso duma organização.

Cristina Saiago

Cristina Saiago

Diretora Geral Clarins Portugal

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